Миграция в Китае
-
Внутренняя миграция в Китае
- Внутренняя миграция в Китае является одной из самых масштабных в мире.
- Мигранты в Китае часто не имеют статуса местного домохозяйства.
- Мигранты из сельской местности лишены доступа к местным ресурсам и программам.
-
Статистика и прогнозы
- В 2015 году в Китае насчитывалось 277,5 миллиона трудовых мигрантов.
- К 2025 году ожидается приток еще 243 миллионов мигрантов.
- В крупнейших городах Китая один из каждых пяти человек является мигрантом.
-
История и происхождение
- Династия Чжоу: миграция способствовала культурному разнообразию.
- Династия Цин: ханьцы переселялись в Маньчжурию и Внутреннюю Монголию.
- Династия Цин проводила разные политики в отношении Джунгарии и Тарима.
-
Современные тенденции
- Миграция в Китай продолжается, особенно из сельской местности в города.
- Правительство Китая влияет на урбанизацию через систему регистрации и инвестиции.
- Миграция способствует экономическому и культурному развитию.
-
Колонизация Синьцзяна
- Династия Цин поселила колонистов из хань, хуэй, уйгуров, сибэ и казахов после истребления джунгаро-ойратских монголов.
- В Урумчи и Или поселились войска и тюркоязычные народы.
- В 1770-х годах ханьские солдаты армии Зеленого знамени поселились в Или и Урумчи.
-
Колонизация Тибета
- Династия Цин разместила маньчжурских знаменосцев и ханьских солдат армии Зеленого знамени в Тибете.
- В Лхасе выросла община ханьских солдат и чиновников.
- Войска армии Зеленого знамени и маньчжурские знаменосцы сражались в Тибете против джунгар.
-
Миграция в Сычуань и Гуйчжоу
- Миграция в Сычуань и Гуйчжоу началась при династии Цин.
- Большинство жителей Сычуани говорят на мандаринском языке.
- Мигранты интегрировались в местные культуры.
-
Система хукоу и народные коммуны
- В 1958 году введена система хукоу для контроля мобильности населения.
- Система народных коммун заменила систему хукоу в 1978 году.
- В 1979-2000 годах миграция регулировалась правительством.
-
Миграция в Китайской Народной Республике
- С 1949 по 1985 год чистый показатель миграции в Китае был низким.
- С середины 1980-х годов миграция из сельской местности в города стала постоянной.
- В 2006 году чистый уровень миграции составлял -0,39 на 1000 человек населения.
-
Профессиональный профиль мигрантов
- Трудящиеся-мигранты составляют значительную часть рабочей силы Китая.
- В 2009 году почти 39,1% мигрантов работали на производстве, 17,3% — в строительстве и 7,8% — в торговле.
- Существует резкая профессиональная сегрегация между мигрантами и местным населением.
-
Причины миграции
- Миграция связана с поиском самоидентификации и самопреобразования.
- Миграция позволила сельской молодежи стать наемными работниками и потребителями.
- Урбанизация предоставляет больше возможностей, но также сдерживает мигрантов из-за низкой заработной платы.
-
Теория избытка рабочей силы
- Избыток сельской рабочей силы обеспечивает необходимую рабочую силу для промышленного роста в городах.
- Система ответственности домохозяйств (HRS) создала избыток рабочей силы в сельской местности.
- Развитие особых экономических зон и промышленных предприятий создало спрос на рабочую силу в городах.
-
Разрыв в доходах
- Разница в заработной плате между городским и сельским секторами является основным фактором миграции.
- Увеличение соотношения местного дохода в сельской местности к среднему доходу по стране сокращает миграцию.
- Разрыв в доходах между регионами стимулирует внутреннюю миграцию в Китае.
-
Сети мигрантов
- Мигрантские сети играют важную роль в трудовой миграции.
- Сети помогают мигрантам найти работу и жилье, обеспечивая финансовую стабильность.
- Женщины-мигранты чаще полагаются на миграционные сети, чем молодые мигранты и лица с высоким уровнем образования.
-
Выгоды и затраты миграции
- Мигранты получают выгоду от улучшения качества жизни и доступа к образованию.
- Мигранты сталкиваются с суровым отношением и дискриминацией в городах.
- Мигранты вынуждены переезжать в города, что вызывает приток рабочей силы.
-
Социальные последствия
- Мигранты перераспределяют богатство и применяют новые знания для развития сельских районов.
- Миграция снижает общую производительность труда и приводит к социальным потерям.
- Значительное число мигрантов перешли на работу в китайскую платформенную экономику.
-
Нарушения трудовых норм
- Низкий уровень нарушений трудовых договоров среди мигрантов.
- Работодатели нарушают трудовые права мигрантов в различных аспектах.
- Условия труда мигрантов часто превышают нормы, установленные законодательством.
-
Преобладание трудящихся-мигрантов на опасных работах
- 80% смертей на горнодобывающих, строительных и химических предприятиях связаны с трудящимися-мигрантами
- 90% случаев связанных с работой заболеваний также приходится на трудящихся-мигрантов
-
Проблемы с выплатой заработной платы
- Трудовое законодательство регулирует минимальную заработную плату, но многие работодатели игнорируют это
- Почти 30% трудящихся-мигрантов зарабатывают от 300 до 500 юаней в месяц
- Заработная плата часто выплачивается с опозданием из-за отсутствия защиты трудовых прав
-
Ограниченный доступ к социальному страхованию
- Только 13% трудящихся-мигрантов имеют страховку от производственных травм и заболеваний
- Менее 5% сельских трудовых мигрантов имеют пенсионное страхование
-
Классовое неравенство и миграция
- Экономический рост в Китае приводит к увеличению различий между богатыми и бедными
- Миграция создает проблемы для общественного здравоохранения и психического здоровья
-
Гендерные аспекты миграции
- Миграция имеет гендерные последствия, особенно для женщин
- Женщины-мигранты сталкиваются с дискриминацией на рынке труда
-
Образование для детей-мигрантов
- Миграция ограничивает доступ детей-мигрантов к государственным школам
- Дети-мигранты вынуждены возвращаться в родные места для сдачи вступительных экзаменов
- Школы, спонсируемые мигрантами, предоставляют базовое образование, но не всегда высокого качества
-
Проблемы детей, оставленных без присмотра
- Дети, оставленные без присмотра, сталкиваются с трудностями в уходе и воспитании.
- В Китае более 12.6 миллионов детей мигрантов и 58 миллионов детей, оставленных без присмотра.
- Эти дети имеют больше проблем со здоровьем, эмоциональным и поведенческим развитием.
-
Причины и последствия
- Недостаток базовых благ в городах и высокие расходы на жизнь.
- Недостаточная осведомленность и отсутствие программ здравоохранения.
- Слабая реализация правил, таких как запрет на продажу сигарет детям.
-
Эмоциональные и поведенческие проблемы
- Дети чувствуют себя брошенными и испытывают психологические трудности.
- Раннее разлучение с родителями увеличивает риск депрессии и тревоги.
- Дети часто ведут себя агрессивно или замкнуто.
-
Политические рекомендации
- Изменение системы hukou для улучшения доступа мигрантов к образованию.
- Улучшение доступа к здравоохранению для мигрантов и городских бедняков.
- Перераспределение доходов и улучшение условий жизни мигрантов.
-
Политика в области здравоохранения
- Улучшение условий труда и доступа к здравоохранению для мигрантов.
- Фокус на обеспечении доступной медицинской помощи для мигрантов и городских бедняков.
- Исследование восприятия рисков мигрантами для улучшения профилактики и лечения.
-
Трудовая политика
- Принятие документов, легализующих права мигрантов.
- Улучшение условий труда и безопасности на рабочих местах.
- Усиление контроля за выплатами и социальными гарантиями для мигрантов.
-
Образовательная политика
- Привлечение внимания к образованию детей мигрантов.
- Финансовая реформа и поддержка школ для детей мигрантов.
- Частичная реализация политики и региональные различия в финансировании.
-
Реформа Хукоу
- Китайское правительство стремится ликвидировать дискриминацию трудящихся-мигрантов.
- Реформа включает реструктуризацию политической и социальной систем.
- Цель реформы — объединить городские и сельские системы прописки.
-
Сложности реформы
- Трудящимся-мигрантам трудно получить доступ к социальному обеспечению в городах.
- В некоторых городах школы для детей-мигрантов не справляются с нагрузкой.
- Реформа будет завершена к 2020 году.
-
Система хукоу
- Система связывает каждого жителя с местом рождения.
- Доступ к медицинскому обслуживанию и образованию возможен только в городе рождения.
- Трудящиеся-мигранты не имеют таких же льгот, как городские жители.
-
Внутренняя миграция
- Мигранты переезжают из сельскохозяйственных районов в урбанизированные.
- Потоки рабочей силы направляются из внутренних районов в прибрежные.
- В 2000 году 42,4 миллиона человек проживали за пределами своих провинций.
-
Миграция из соседних стран
- Китай принял 260 000 вьетнамцев в рамках программы упорядоченного выезда.
- Китайское правительство предоставило вьетнамцам статус беженцев.
- Северная Корея: УВКБ ООН объявило северокорейцев «лицами, вызывающими озабоченность».
- Китай не признает просьбы северокорейцев о предоставлении убежища.