Организационная структура
- Организационная диаграмма, или органограмма, представляет собой диаграмму, показывающую структуру организации и взаимосвязи между ее частями и должностями.
- Термин также используется для обозначения аналогичных диаграмм, связанных с областями знаний или группами языков.
- Организационная структура позволяет визуализировать целостную организацию с помощью представленной на ней картины.
- Организационные схемы обычно иллюстрируют отношения между людьми внутри организации, включая менеджеров, директоров и другие отделы.
- Существуют различные типы организационных диаграмм, включая иерархические, матричные и плоские.
- Нет общепринятой формы составления организационных схем, но обычно указывается главное должностное лицо, отдел или функция на первом месте или в начале таблицы.
- Организационные схемы имеют ограничения, включая устаревание при обновлении вручную, отсутствие информации о структуре человеческих взаимоотношений и не отображение горизонтальных связей.
- Органограмма является более гибкой и адаптируемой к изменениям в организации, в отличие от жесткой и стабильной организационной структуры.
Полный текст статьи: